方大特钢开展安全生产“打非治违”百日行动 

日前,方大特钢召开安全生产“打非治违”百日行动动员会,从7月下旬至10月底,集中开展安全生产“打非治违”百日行动,旨在排查整治事故隐患,堵塞监管漏洞,强化源头治理,促使安全生产工作真正深下去、严起来、抓到位,着力减少和杜绝各类事故发生。

该公司成立以董事长为组长的“百日行动”领导小组,对照《江西省安全生产“百日行动”工作方案》,全面开展自查自纠工作,分专业组织开展交通运输、建筑施工、危险化学品、消防、工贸、特种设备等专项整治工作,并对共性安全问题进行排查治理。并且,行动期间将开展“五个一”活动,即开展一次全覆盖的安全风险辨识评估、一次全面除患排查治理、一次安全规章制度和操作规程对标梳理、一次全员安全教育培训、一次彻底的反“三违”集中行动。

该公司相关负责人介绍,此次行动以抓安全生产责任制的落实为主线。在督促各生产单位分专业开展好自查自纠工作的同时,将重点抓好各级领导和管理人员安全生产法律意识、责任意识和员工操作技能、安全技能的教育培训,认真开展反违章教育和岗位危险因素现场再辨识再教育活动,广泛开展现场处置方案和重点岗位应急处置演练活动,坚决杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违”行为,提高一线员工在突发情况下的应急与处置能力,保障员工作业安全。同时,强化相关方安全管理,将区域内相关方人员纳入本企业员工的管理范畴,在安全管理上一视同仁,对于高危作业必须实行三级安全监管制度,建立由“定点监护、区域巡查和领导督查”的三级安全监控体系,危险作业做到定点、定时、定人、定职责、定监护内容的“五定”管理,切实解决相关方安全管控老大难的问题。

为确保行动效果,该公司通过网络、会议、显示屏、班组学习材料等,大力宣传“百日行动”的重要意义;层层召开动员会、制定行动方案,及时将“百日行动”的要求传达到车间、班组、岗位、员工,发动广大干部员工积极参与,并将加大先进典型经验交流推广和反面典型案例曝光力度;严格落实安全责任追究,对“百日行动”工作开展不力和发生事故的单位严厉考核。

发布时间: 2019-08-02 17:02:06
     

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